Знание рынка труда – основа успеха! О рынке трудаКадровое агентство «КАУС-Медицина» регулярно проводит исследования рынка труда в области медицины, фармацевтики и продаж медицинского оборудования. Представленные в разделе исследования и публикации затрагивают наиболее насущные проблемы рынка труда в медицине и фармацевтической отрасли: Свежие исследования рынка труда: Прогноз заработных плат в коммерческой медицине на 2012 годДля помощи работодателям сориентироваться в установлении того или иного уровня заработных плат на данный момент, агентство «КАУС-медицина» сформировало прогноз заработных плат на II полугодие 2012 года. Обзор зарплат 2012: администратор медицинского центраУровень заработной платы администраторов зависит от круга должностных обязанностей, опыта работы, уровня клиники, владения иностранным языкам и других факторов. Обзор зарплат 2012: заведующий отделениемДолжность заведующего отделением является позицией среднего менеджмента и встречается в тех клиниках, где выделены специализированные отделения. В сетевых клиниках аналогом должности заведующего отделения является позиция старшего врача филиала (главного врача филиала). Обзор зарплат 2012: главный врач клиникиВ небольших коммерческих клиниках главный врач отвечает либо только за лечебный процесс (контроль лечебного процесса, качества оказания услуг, обучение персонала, участие и инициация научной работы, научных публикаций, участие в конференциях), либо как за лечебный процесс, так и административное управление клиникой. Обзор зарплат 2012: исполнительный директор коммерческой клиникиВ большинстве случаев заработная плата исполнительного директора представлена в виде оклада и премиальной бонусной части за достигнутые результаты (увеличение оборотов компании за счет реализации успешных коммерческих проектов). Обзор зарплат 2012: генеральный директор коммерческой клиникиГенеральный директор выполняет функции единоличного и главного исполнительного органа, берет на себя всю полноту ответственности за управление организацией перед собственниками. Зарплаты управляющего и административного персонала в частной медицинеРост инвестиций и общее развитие частной медицины все больше приводят к возникновению потребности в профессиональных управляющих в медицинском бизнесе. Рынок труда в частной медицине 2012В 2011 году рынок коммерческой медицины стабильно рос и развивался. В отличие от других рынков, которые пострадали в период кризиса и только сейчас восстановились до докризисных показателей, коммерческая медицина слабо зависит от экономической ситуации в стране. Заработные платы врачей различных специализаций во II полугодии 2011 годаКадровое агентство «КАУС‑Медицина» проанализировало предложения работодателей во II полугодии 2011 года по врачебным специальностям, наиболее востребованным в частной медицине. В обзор вошли предложения только частных медицинских клиник – заработные платы государственных медицинских учреждений не рассматривались. Обзор зарплат 2012: акушер-гинекологУровень зарплаты акушер-гинеколога обусловлен специализацией врача. Акушеры-гинекологи, ведущие преимущественно амбулаторный прием, имеют наиболее низкий уровень дохода. | Направления подбора  |
г. Москва, ул. Новинки, д. 29 | |
 |
