Средний уровень зарплат акушеров-гинекологов в 2015 году составил 87 500 рублей. Минимальный уровень оплаты труда начинается с 55 000 рублей, максимальный уровень доходит до 400 000 рублей.
За год средние зарплатные предложения акушерам-гинекологам повысились – на 11%.
Период | Минимальный уровень | Средний Уровень | Повышенный уровень |
от | до | от | до | от | до |
2014 | 50 000 | 65 000 | 65 000 | 90 000 | 90 000 | 400 000 |
| 2015 | 55 000 | 75 000 | 75 000 | 100 000 | 100 000 | 400 000 |
Уровень зарплаты акушер-гинеколога обусловлен специализацией врача. Акушеры-гинекологи, ведущие преимущественно амбулаторный прием, имеют наиболее низкий уровень дохода. На уровень их заработной платы в сторону её увеличения влияют наличие специализации по кольпоскопии, эндокринной гинекологии, УЗИ в гинекологии и/ или акушерстве, наличие опыта ведения пациенток с бесплодием, а также невынашиванием беременности.

Работодатели отдают предпочтение врачам, владеющим навыками УЗИ и имеющим сертификат по УЗД.
Повышенный уровень зарплат у специалистов крупных медцентров с гинекологическим отделением или в специализированных клиниках, которые не только ведут амбулаторный прием, но и осуществляют хирургические вмешательства. У опытных гинекологов, работающих в подобных клиниках, очень высокая выручка благодаря процентной составляющей – их зарплата может достигать 200 000 - 400 000 рублей.
Высокооплачиваемыми, помимо оперирующих гинекологов, являются врачи центров экстракорпорального оплодотворения. Так, данные специалисты обязательно должны иметь специализацию по УЗИ в гинекологии и акушерстве, эндокринной гинекологии, опыт подготовки к ЭКО, хорошую подготовку по вопросам ведения беременности с отягощенным анамнезом, работы с бесплодными парами и генетике.
Большим спросом у работодателей пользуются врачи гинекологи, владеющие современными методами диагностики и лечения, такими как гистероскопия, лазеротерапия и криотерапия при патологии шейки матки.
Среди оперирующих гинекологов наиболее востребованы специалисты, владеющие малоинвазивными методиками, такими как лапароскопия, минилапаротомия. Заработная плата преимущественно включает в себя оклад и процент от выручки за оперативные вмешательства в зависимости от сложности и объема операции.
Растет количество крупных медицинских центров, где есть стационар и возможность проведения больших оперативных вмешательств. Акушер-гинеколог, работающий в такой клинике, должен владеть техникой как полостных, так и малоинвазивных оперативных вмешательств. Многие работодатели предъявляют требования по наличию сертификата по лапароскопии в гинекологии.