5-6 декабря 2022 года в столичном Экспоцентре в рамках Всероссийской недели здравоохранения состоялась Восьмая Всероссийская конференция «Частная клиника в России-2023». В мероприятии приняли участие специалисты по организации здравоохранения, главные врачи и руководители частных клиник.
Обсуждались актуальные вопросы развития сектора частной медицины, в частности, комплексная аналитика системы здравоохранения и современных медицинских технологий в 2023 году. Эксперты говорили о готовности клиники к новому витку конкуренции за пациента, рассказывали о конкретных инструментах решения проблем дефицита кадров, поднимали другие актуальные темы.
Одним из спикеров стратегической экспертной сессии стала Анастасия Егорова, ведущий консультант профильного кадрового агентства КАУС-Медицина, эксперт по подбору топ-персонала для сетевых клиник с опытом работы более 15 лет в области медицинского рекрутинга.
В своем выступлении она рассказала, почему ценные специалисты становятся подвижнее в период кризиса и как переманить нужного врача в свою клинику и поделилась практическими кейсами, которые помогут работодателю удерживать сильных специалистов в условиях борьбы за таланты.
Выступление эксперта вызвало живой интерес: в сессии вопросов и ответов участники конференции интересовались, какими бонусами, помимо материальной мотивации, можно привлечь и удержать топовых медиков, что делать, если «звездный» врач не приносит клинике прибыль, и как правильно работать с HR-брендом, чтобы он повышал вовлеченность сотрудников.
Консультанты Кадрового Агентства Уникальных Специалистов регулярно участвуют в различных тематических мероприятиях, знакомя профессиональное сообщество с современными трендами найма квалифицированных специалистов. Каждый раз эти встречи оказываются очень плодотворными, позволяя наладить новые деловые контакты и обменяться опытом с коллегами и партнерами.